安徽天长市结合干部成长需求，创新培训方式、拓宽培训渠道、丰富培训载体，着力提升党员干部教育质效。

一是抓好“主体课堂”，夯实理论基础。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，加强习近平总书记关于安徽工作的重要讲话重要指示精神学习培训。围绕需求抓培训，围绕工作定内容，积极开发富有地方特色的课程，内容覆盖乡村振兴、社会治理、党建、宣传等各个领域，帮助党员干部解决能力不足和本领恐慌。

二是打造“实景课堂”，提升综合素质。通过整合红色资源，组织“重走新四军东进路线”党性培训;通过挖掘特色资源，打造了8条线路、四十余个现场教学点，带领学员走出课堂，走进现场，拓宽干部视野。坚持精准对标、靶向寻师，先后选派23名优秀年轻干部到长三角工业园区、科研院所跟班学习;推荐24名干部到上级机关学习提升;选派五十余名年轻干部到一线锻炼。

三是推进“云端课堂”，巩固学习质量。该市将网络培训作为重要内容列入全市干部教育培训计划，依托学习强国、安徽干部教育在线等网络平台，建立建全干部教育“云课堂”。安排专人担任管理员，管理学员在线学习情况，加强网络培训考核结果运用。开展“党课开讲啦”“好课程”录制工作，把领导上党课、专家讲座、全市重大活动等内容制成视频教材，丰富“云端课堂”的教学资源，提升网络教学质量。