为进一步提升我市公务员队伍的整体素质与工作能力，特别是加强新录用公务员的基层实践经验与综合能力，近日，天长市委组织部召开了第一期“淬火计划”工作动员会议。会议由公务员局局长、市委组织部副部长郭万杏主持，2023年新录用的28名年轻公务员以及镇街组织委员、村(社区)书记参加会议。

会上，首先公务员局副局长王兵宣读了关于开展第一期“淬火计划”工作的通知，明确了此次下基层锻炼的起止时间、人员范围及具体工作要求。随后，四位新录用公务员代表依次上台发言，他们分别来自自规局、广陵街道、郑集镇和铜城镇，各自表达了对参与“淬火计划”的坚定决心和积极态度，展现了年轻公务员敢于挑战、勇于担当的精神风貌。

市公务员局局长、市委组织部副部长郭万杏同志在讲话中强调，基层锻炼对于年轻公务员的成长具有重要意义。他指出，虽然大家综合素质较高，但基层工作经验相对缺乏，意志品格仍需进一步磨炼。他鼓励大家要珍惜这次基层锻炼的机会，做到“四多”——多学习、多实践、多沟通、多总结，努力将理论知识与基层实践相结合，不断提升自己的综合素质和工作能力。

郭副部长还强调，此次“淬火计划”不仅是对年轻公务员的考验，也是对全市公务员培养方式的一次创新尝试。他要求各相关单位要切实加强领导，通力合作，共同为锻炼干部创造良好的环境和条件。同时，他也对年轻公务员提出了严格要求，希望大家能够严格自律，讲团结、顾大局，严格遵守基层锻炼工作的各项纪律和规章制度，树立良好形象。

会议最后，全体与会人员纷纷表示，将全身心投入到“淬火计划”中去，以实际行动践行初心使命，为打造一支高素质、高效率、高水平的年轻公务员队伍贡献自己的力量。

(来源：天组 薛秋雯)