为充分发挥基层党组织和党员干部在信访稳定一线的战斗堡垒和先锋模范作用,杨村镇依托党建抓信访、抓牢信访强治理,着力构建“党建+信访”工作格局,努力将信访工作制度优势转化为乡村治理效能。
党建引领,压实信访责任。建立以镇党委书记为召集人的信访联席会议制度,定期研判信访形势,会商重点案件,推动问题化解。镇村领导干部带头开门接访、主动约访、带案下访,落实信访事项包案制度,制定信访积案化解包保网格。将信访工作纳入村(社区)基层党建述职评议考核,做到述职述信访、点评点信访、考核考信访,进一步压实村级主体责任,确保工作成效。
统筹力量,排查信访隐患。坚持经常性排查和集中排查相结合,切实发挥村党组织人熟地熟、易于发现、利于化解的优势,第一时间掌握群众矛盾纠纷,及时介入处理,维护群众利益。以村(社区)党群服务中心为“聚力点”,设立“先锋调解屋”,充分发挥老党员、老乡贤、信用户等人员作用,协调化解身边事。积极开展乡村治理实验,建立“板凳会”群事群议机制,让群众当“主角”、干部当“配角”,充分激发群众在乡村治理中的积极性。
转变作风,化解信访矛盾。该镇以有效化解各类矛盾纠纷、破解信访难题为突破口,深入开展干部作风整顿提升,实行信访事项项目工作法,对信访问题实行项目化管理、清单式落实、专班制推进,切实做到定时限、定措施、定责任。
对未在规定时间内化解上报的,下发督办单进行督办,推动干部以优良的作风把信访工作办实办好。今年以来,该镇共受理信访件24起,化解24起,化解率100%,回访满意率100%。
(来源:杨村镇 董正超)
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