天长市2022年度引进电线电缆和热工仪表质检技术学术带头人公告

为提升电线电缆和热工仪表质检技术能力，加快省级质检中心筹建工作，更好地服务经济发展，经市委人才工作领导小组批准，需面向社会引进2名学术带头人，现将有关事项公告如下：

一、引进计划

在批准的市市场监督管理局下属事业单位年度事业编制使用计划中，使用全额拨款事业编制2名，具体如下：

二、引进对象

具有高级工程师及以上职称的高层次人才，天长市内机关事业单位在编人员不列入引进范围。

三、资格条件

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2. 政治素质良好，遵纪守法，品行端正，服从组织分配。

3. 有志于从事质检工作，有较强的敬业精神和组织协调能力。

4. 具有正常履行职责的身心条件。

5. 符合引进职位所要求的其他资格条件。

四、引进程序及时间安排

本次引进人才采取发布公告、网上报名、资格审查、组织面试、体检考察、公示聘用等程序进行。

（一）发布公告：在天长先锋网官方网站发布公告。

（二）报名时间：7月28日—8月4日。

（三）报名方式：采用邮箱报名。从天长先锋网下载并填写《天长市2022年度引进电线电缆和热工仪表质检技术学术带头人报名登记表》、《天长市人才引进诚信承诺书》，收集个人身份证、学历学位证书、专业技术聘书及资格证书原件等相关证明材料扫描成电子图片格式，以“职位名称+姓名”格式命名打包压缩为一份文件上传至报名邮箱。报名邮箱号：tcsrcb@163.com。

（四）资格审查。由市组织人事部门对报名人员进行资格初审，择优确定面试人选。面试人选与岗位引进人数原则上不低于2:1。未达到比例的，取消引进计划数。在天长先锋网官方网站公布参加面试对象。

（五）组织面试。面试前一天开展资格复审，面试对象报到时需提供本人有效身份证、毕业证书、学位证书、报名登记表及相关证明材料原件和复印件。面试以结构化方式进行，当场公布面试分数。

面试期间免费为应聘者提供食宿，并按来天单程交通票据的2倍补助往返交通费，补助不超过火车硬席、高铁/动车二等座、飞机经济舱标准，每人合计最高不超过1500元。

（六）体检考察。根据面试成绩，从高分到低分按引进职位人数1:1确定体检人选。对通过面试放弃体检的，等额递补，单个岗位递补不超过2次。递补体检期间，为递补人员提供免费食宿。体检合格后，进行考察。

（七）根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。体检、考察均合格的人员，确定为拟引进人员，并在天长先锋网官方网站上公示5个工作日。公示期满，对无异议或经查不影响引进的人员，办理聘用手续。

五、政策待遇

（一）岗位安排。对事业单位引进的人才，根据现行政策办理聘用手续。

（二）优惠政策。对事业单位引进的人才，按照《天长市人才激励若干政策》（天发〔2020〕10号）文件执行。

（三）服务管理。引进人才由市委组织部和所在单位共同管理和培养，服务期5年（含1年试用期）。试用期满且考核合格的，方可享受购房补贴；试用期满考核不合格的，解除聘用。

六、监督检查

坚持公开公平公正引进，纪检监察机关全程监督，接受社会各界监督。报考者应诚信报考，自觉遵守考试纪律，对违纪违规的报考者，按照《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定给予处理。

七、组织领导

由市委组织部牵头，会同市委编办、市人社局等单位组织实施，并负责相关解释工作。

咨询电话：0550－7770826

监督电话：0550－7770822   

中共天长市委组织部 

中共天长市委机构编制委员会办公室

                      天长市人力资源和社会保障局

                               2022年7月27日

附件：天长市2022年度引进电线电缆和热工仪表质检技术学术带头人报名表

天长市2022年度引进电线电缆和热工仪表质检技术学术带头人诚信承诺书