为加快农村产业发展,全面推进乡村振兴战略,加强培育农村产业发展带头人,根据市工作要求,金集镇迅速组织,全面部署有效推进培育农村产业发展带头人工作。
强化领导、落实责任。一是成立领导组,对照市级工作实施方案,成立金集镇培育农村产业发展带头人工作领导小组;二是制定工作阶段性任务目标,严格按照时间节点推进,落实工作职责,同时对本辖区的经营主体负责人、乡村能人、聘请人才进行摸排,确保农村产业发展带头人培育申报工作扎实推进。
积极部署、明确目标。按照“政府主导、多方参与、产业引领、精准培育”的工作原则,明确2021年每村至少培育1名农村产业发展带头人的工作任务目标,要求各村积极组织部署对辖区内符合条件的人员开展基础考核筛选,指导申报,把更多有文化、敢担当、能成事的主体负责人、农村能人、村后备干部、返乡农民工、大中专学生、退役军人培养成地方农业产业发展“领头雁”。
多方宣传、激励引导。采取村干入户、电联等多种宣传方式,确保符合条件的人员能够应知尽知,同时对照市级方案明确多种政策支持加以激励引导,一是优先评级奖励创新;二是整合财政资金支持;三是优化金融保险支持;四是落实用地用电等政策;五是发挥基层党组织的根基作用。
建立台账、动态管理。根据农村产业带头人从事的主要经营范围,按照带头人联结农户的方式,分类建立农村产业带头人台账,分类服务指导,分量化考核,实行动态管理,同时将培育农村产业发展带头人与新型职业农民培训工程相结合,优先安排生产技术和经营管理等相关培训。
(金集镇:吴春艳 陶梦丽)
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