铜城镇2020年招录预任制村官公告

铜城镇2020年招录预任制村官

公    告

为适应镇村发展需要，建立一支结构合理、综合素质高、配备数量充足的农村基层干部队伍, 现面向全镇居民，计划招考预任制村官12名，现将有关事项公告如下：

一、选拔原则

公开、公正、竞争、择优。

二、选拔对象及条件

(一)选拔对象

具有本镇户籍的常住人口，户口外迁、未入的常住人口（因参学户口外迁、已婚未落户,需提供住房、婚姻情况等证明材料）,重点面向退伍军人、返乡大学生、农村致富带头人等群体。

(二)选拔条件

1、拥护党的领导，热爱基层工作，文明素养高，吃苦耐劳，自愿从事村或社区工作;

2、遵纪守法，无任何违法违纪行为，未参加任何传销、帮派、邪教等非法组织;

3、有较好的群众基础和沟通能力，有较强的语言表达、文字功底和办公自动化基础;

4、年龄在35周岁以下(1985年5月1日以后出生），退伍军人年龄放宽至40周岁（1980年5月1日以后出生）；大专及以上学历（退伍军人学历可放宽至高中或中专）；

5、身体健康。

有下列情形之一者，不得报考：

（1）散布违背党的理论和路线方针政策的意见，公开发表违背党中央决定的言论，制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象言论的；

（2）被判处刑罚或刑满释放（缓刑期满）未满5年的，近2年受到两次以上行政拘留处罚的，存在涉黑涉恶13种重点情形之一的；

（3）受到撤销党内职务及以上党纪处分、撤职及开除政务处分和引咎辞职、责令辞职、免职（因问责）组织处理，尚未超过所受处分或处理有关任职限制期限的，涉嫌严重违纪违法正在接受立案调查处理的。

（4）煽动、组织群众非正常上访造成群体性事件的，参加邪教组织、参与非法宗教活动、带头搞封建迷信活动的，以威胁、暴力、欺骗、贿赂等手段破坏或妨碍选举的。

（5）在民生、扶贫、“三资”管理等领域，有严重危害集体利益和群众合法权益行为的。

（6）道德素质不高、群众普遍反映不好的，有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且尚未撤销的。

（7）不具备正常履职身体条件的。

（8）受到警告、严重警告党纪处分或警告、记过、记大过、降级政务处分尚未超过所受处分有关任职限制期限的。

（9）受到调离岗位、降职组织处理的。

（10）近3年有考核不称职或被评为不合格党员的。

（11）个人存在严重违法用地、损害生态环境等行为尚未整改的。

（12）在重点工程和中心工作中不支持、不配合，或因主观因素导致工作推进不力的。

（13）其他不宜报名的情形。

三、待遇保障

正式录用后待遇标准参照村“两委”副职执行。

四、选拔程序及办法

（一）信息发布

招考公告自2020年5月6日起在镇、村（社区）党务公开栏和铜城镇先锋网发布。

（二）报名

报名时间：2020年5月6日- 5月20日（工作日8:30-11:30， 15:00-17:30）。

报名方式：采取个人报名或委托村（社区）党组织统一报名的方式进行。

报名地点：铜城镇组织部（铜城镇政府三楼西侧）；咨询电话：0550-7516015。

报名材料：有意愿报考者需提交《铜城镇2020年招录预任制村官承诺书》（附件1）、《铜城镇2020年招录预任制村官申请表》（附件2）、身份证、户口簿、学历或退伍军人证书原件及复印件各一份，近期同底正面一寸免冠彩色照片3张等。

开考比例原则上不得低于3:1。如报名人数低于36人，则减少招考人数，低于36人，高于等于33人，减少1人;低于33人，高于等于30人，减少2人，依次类推。

（三）测试

分笔试与面试，均采用百分制；具体笔试与面试时间、地点以《准考证》和《面试通知书》为准，《准考证》和《面试通知书》领取时间另行通知。

笔试（闭卷）：内容为十九大报告、宪法、民法通则、党纪党规、涉农法律法规、公文写作、计算机常识、国情省情市情镇情等。

面试：笔试成绩从高分到低分按2:1比例进入面试，面试成绩当场公布(保留两位小数，第三位小数四舍五入)。

笔试和面试成绩按照5:5比例合并计分。

根据总分由高到低顺序确定招录预备人选12名，进入考察程序,正式招录12名。同等条件下，优先录用退伍军人。

（四）考察

镇党委成立考察组，采取到工作单位调查（无工作单位的到所在的村、社区调查）、个别谈话等多种方式对拟招录人选进行考察。考察中若发现有故意隐瞒事实或弄虚作假的，一律取消招录资格。考察后形成报告，提交镇党委会集体研究拟招录人选。

（五）公示和审批录用

考察结束后，对拟招录人员在镇、村（社区）党务公开栏、先锋网公示7天，接受社会和考生监督。公示期满，没有问题或反映的问题经核实不影响录用的，按有关规定和程序办理审批招录手续。若拟招录人员被反映有不符合条件且经调查核实的，取消招录资格，根据成绩依次等额递补。录用人员按高分到低分依次选择村（社区）。

录用后，试用期为三个月（试用期工资1500元/月）。试用期满，经考核合格且胜任工作者，与之签订劳动合同；否则将不再继续录用。缺额人员在参加考试的招录者中按总分高低依次等额递补。

五、严明纪律

本次选拔工作，在铜城镇党委领导下，由组织部门组织实施，委托第三方主持，村（社区）配合，镇纪委全程参与监督。

咨询电话：0550-7516015(铜城镇组织部)

监督电话：0550-7516016（铜城镇纪委）

附件：

1、《铜城镇2020年招录预任制村官承诺书》（附件1）

2、《铜城镇2020年招录预任制村官报名表》（附件2）

中共天长市铜城镇委员会

                                                                                    2020年5月6日

报：市委组织部